საჯარო დაწესებულებაში შესრულებული ზეგანაკვეთური სამუშაო და ღამის საათებში, დასვენების/უქმე დღეს ან ჯანმრთელობისათვის რისკის შემცველ სამუშაო პირობებში საქმიანობა ანაზღაურდება ნამუშევარი საათებისა და თანამდებობრივი სარგოს მიხედვით, შესაბამისი საჯარო დაწესებულების მიერ დადგენილი წესით, ამ კანონით დადგენილი ზღვრული ოდენობის ფარგლებშ
საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ · რედაქცია 17.12.2025
მუხლი 27. საჯარო დაწესებულებაში შესრულებული ზეგანაკვეთური სამუშაოს და ღამის საათებში, დასვენების/უქმე დღეს ან ჯანმრთელობისათვის რისკის შემცველ სამუშაო პირობებში საქმიანობის ანაზღაურება
თავი VIII — შრომის ანაზღაურებასთან და დასაქმებულ პირთა რიცხოვნობასთან დაკავშირებული ზოგიერთი შეზღუდვა
რედაქციის ისტორია
სასამართლო გადაწყვეტილებები, რომლებიც ამ მუხლს უთითებენ
- საქმე №ბს-810(კ-21)
…მეტი), 2019 წლის ოქტომბერში - 194 საათი (2 საათით მეტი), 2020 წლის აპრილში - 200 საათი (8 საათით მეტი). ამრიგად, 2018, 2019 და 2020 წლებში მოსარჩელე მ. ჟ-ის მიერ ზეგანაკვეთურად შესრულებულმა სამუშაო დრომ ჯამში შეადგინა 146 საათი. „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“ საქართველოს კანონის 27-ე მუხლის მიხედვით, საჯარო დაწესებულებაში შესრულებული ზეგანაკვეთური სამუშაო და ღამის საათებში,…
საგადასახადო დავები ამ მუხლზე
- ბრძანება №3601-XIIIმს-Xმპ
თ) მონაწილის მიერ ამ კანონის 27-ე მუხლის 31 პუნქტით მინიჭებული უფლებით სარგებლობის შემთხვევაში საპენსიო სააგენტოს საინვესტიციო სამსახურისა და ამ კანონის 29-ე მუხლით განსაზღვრული…
მსგავსი ნორმები სხვა აქტებში
- მუხლი 33. 1. სამინისტროს სამოქალაქო ოფისის სახელმწიფო სპეციალური წოდების მქონე პირებს ზეგანაკვეთური სამუშაოს ან/და დამატებითი ფუნქციების შესრულებისათვის, მათ შორის ღამის საათებში, დასვენების/უქმე დღეს და ჯანმრ
- მუხლი 47. სოციალური მუშაკის სამუშაო დრო და დასვენების დრო, მის მიერ ზეგანაკვეთური სამუშაოს შესრულებისა და ანაზღაურების წესი
- მუხლი 10. ზეგანაკვეთური სამუშაო
- მუხლი 61. ზეგანაკვეთური სამუშაო და ნახევარ განაკვეთზე მუშაობა
- მუხლი 27. ზეგანაკვეთური სამუშაო
- მუხლი 158. განსაკუთრებულ სამუშაო პირობებზე გადაყვანა ფორმდება დაწესებულების დირექტორის ბრძანებით 10 დღე-ღამის ვადით და ამის თაობაზე ეცნობება დეპარტამენტის თავმჯდომარეს, რომელიც უფლებამოსილია გააუქმოს ეს გადაწყვე
მეზობელი მუხლები
- მუხლი 19. პოლიტიკური თანამდებობის პირის თანამდებობრივი სარგო
- მუხლი 22. სახელმწიფო მოსამსახურის თანამდებობრივი სარგო
- მუხლი 23. სახელმწიფო მოსამსახურის სახელფასო დანამატი
- მუხლი 24. სახელმწიფო მოსამსახურის ფულადი ჯილდო
- მუხლი 25. საჯარო დაწესებულებებში დასაქმებული სხვა პირების შრომის ანაზღაურება
- მუხლი 26. სახელფასო დანამატის საერთო ოდენობა
- მუხლი 28. ფულადი ჯილდოს საერთო ოდენობა
- მუხლი 29. საჯარო დაწესებულებაში ადმინისტრაციული ხელშეკრულებით დასაქმებულ პირთა, შრომითი ხელშეკრულებით დასაქმებულ პირთა და სტაჟიორთა რიცხოვნობის შეზღუდვა
- მუხლი 30. დროებითი ფუნქციების შესრულებისათვის ანაზღაურების წესი და პირობები და ნახევარ განაკვეთზე მუშაობის ანაზღაურება
- მუხლი 33. კერძო სექტორთან კონკურენციის დაძლევის შესაძლებლობა
- მუხლი 34. ამ კანონის ამოქმედებასთან დაკავშირებული ვალდებულებები
წყარო
ოფიციალური ტექსტი: matsne.gov.ge — საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ, კონსოლიდირებული რედაქცია 17.12.2025. გამოქვეყნება: ვებგვერდი, 29/12/2017.
როგორ დავიმოწმოთ
საქართველოს კანონი „საჯარო დაწესებულებაში შრომის ანაზღაურების შესახებ“, მუხლი 27, №1825-რს, 22.12.2017, სარეგისტრაციო კოდი 010320000.05.001.018717 (კონსოლიდირებული რედაქცია 17.12.2025). ხელმისაწვდომია: https://legali.ge/law/3971683/muxli-27/